N ° 4 du Recrutement et du Travail temporaire en France, CRIT compte aujourd’hui près de 500 agences en France, en Europe et aux Etats-Unis. Depuis 50 ans, ils répondent aux besoins en ressources humaines des entreprises publiques et privées dans tous les métiers. Ils accompagnent chaque année plus de 200 000 salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres…)- que ce soit en CDI, CDD ou mission d’intérim.
Dans le cadre d’un contrat d’apprentissage, CRIT recherche des assistants recrutement et administration du personnel H/F pour nos agences de travail temporaire.
Votre mission :
- Vous serez en charge de l’accueil physique et téléphonique de l’agence ;
- Vous établirez les contrats, les renouvellements ainsi que les déclarations administratives : déclaration préalable à l’embauche, arrêt de travail ;
- Vous aurez en charge la gestion administrative de l’agence : suivi des visites médicales, retours contrats clients et intérimaires, attestations employeur ;
- La gestion du recrutement : sourcing, diffusion et mise à jour d’offres d’emploi sur les différents jobboards, sélection des candidatures, présélection téléphonique, participation à l’entretien en fonction du profil ;
- La constitution des dossiers de candidatures et le suivi des candidatures ;
- La gestion d’un vivier de candidatures : suivi régulier des candidats ;
- Vous devrez en permanence veiller à la satisfaction des clients et intérimaires de l’agence
En fonction des agences :
– Soit une orientation gestion administrative des RH ;
– Soit une orientation paie : saisie des éléments variables de paies, traitements nécessaires à la paie des intérimaires et à la facturation client.
Votre profil :
Titulaire d’un Bac +2, vous préparez le Titre Responsable en Gestion des RH de l’IGS-RH en 2 ans.
Votre intérêt pour les ressources humaines, votre rigueur, votre sens de l’écoute et votre aisance relationnelle seront des atouts que vous pourrez développer et qui nous permettrons de réussir ensemble.
Dépôt de candidature
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